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职场上司和下属之间的关系就像是恋爱关系，上司就像是男人，下属就像女人祭祀的规矩和忌讳。男人对一个女人宠爱有加的时候，就怕女人放纵自满；女人把自己打扮得花枝招展就怕男人怀疑有外心。这种关系很微妙，这是两个不同身份的人怀揣的不同底线。越过了底线，可能就会导致一拍两散或是反目成仇。
一个怕对方骄傲放纵
上司忌讳自己的溺爱导致对方骄傲自大祭祀的规矩和忌讳。
这是上司最忌讳的一点：骄傲祭祀的规矩和忌讳。对于骄傲的人，上司一般都会不用，如果说实在非用不可，那一定是不会重用。因为骄傲的人都喜欢证明自己，甚至有超过上司的表现，这样会让上司感受到威胁。面对这种威胁，一般都会采取打压的方式，或是直接将其“打入冷宫”。
骄傲会使人自满，我行我素，不服从管理祭祀的规矩和忌讳。上司希望看到的是唯命是从的下属，对于不服从管束的人，那是一定会刑罚上身，杀一儆百的。即便上司再喜欢，可是对方视规章制度于无形，放纵自己的行为，都可能会给招致杀身之祸。因为这样的人，会缺失责任感，会觉得出了错都会得到原谅，依着自己的感觉走，到最后酿成大祸还是要上司来承担后果，所以上司一定会把其扼杀在萌芽状态。
一个怕对方不信任起疑心
下属忌讳自己“打扮”的让上司起疑心祭祀的规矩和忌讳。
这是下属最忌讳的一点：不信任祭祀的规矩和忌讳。不管你是满腹经纶还是文韬武略的人才，一旦被上司起了疑心，那么你的职场前途就玩完了，所有的功劳、苦劳都可能被一笔勾销。工作上的失误可以补救，可是内心产生了隔阂那么就无法修复了。领导的疑心会摧毁一个人的斗志，消磨掉一个人工作的激情。
上司的疑心会让下属感觉到不安祭祀的规矩和忌讳。就像一个人深夜独行，总是感觉到有人在跟踪自己，就会放慢自己的脚步，不断地回头左顾右盼。这样的做法就会造成员工消极怠工、业绩平庸。甚至有的下属会有极端手段去反击，去收集上司的把柄，到最后两败俱伤。也有些人，心存怨恨和抱怨，另寻东家。
一个暗藏杀机祭祀的规矩和忌讳，一个需小心应付
这两点心态在职场中时刻存在祭祀的规矩和忌讳。从权利角度上来说，上司始终占在有利的一面，“宁可错杀一千，不放过一人”。其实大多数的上司都会采用“疑人照用、暗藏杀机”的办法来用人，表面和气一片，只要不触犯底线，否则一定会给你雷霆一击。
下属在职场上是人在屋檐下，要想职场立足，那么就一定要会“一袭红裙只为君悦”祭祀的规矩和忌讳。你所做的表现一定是以围绕上司利益为主，以为上司添光增彩为目的。
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